但实际是工作中受伤，怎么办？
宁波市江北区律师
2025-04-18
应拒绝老板要求，坚持真实记录伤情。依据《工伤保险条例》，工伤应如实申报，虚构伤情可能影响工伤认定及赔偿。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有的工伤待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可与老板沟通或向劳动部门反映。若老板坚持，可选择向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院起诉，根据具体情况选择最佳途径维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应如实记录伤情。操作如下：1.与老板沟通，说明真实情况，要求更正病历；2.若沟通无果，向医院申请补开真实医疗证明；3.准备相关材料，向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定；4.如老板仍不配合，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。
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